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预见2019红木产业新变革:匠人之变,从素质到价值的提升
来源:大涌红木网  2019/1/25 11:16:41  发布:大涌红木家具网

中国古老的匠人文化,2018年依托“新匠人”一词热烈回归。“新匠人”需要将传统与现代相融合,需要更好地传承和创新。

回首2018

传承与创新:人才的培养与聚集

行业前辈说,材美工巧方为红木家具精品,独特而精湛的工艺应是红木家具的跨时代特征。拜师学艺的“师徒制”和雇佣关系的“学徒制”是红木家具技艺传承的主要途径,随着行业人才培养机制完善,“师徒制”“学徒制”走出作坊和工厂,成为红木学堂的一部分。

2018年3月,中山职业技术学院红木家居学院举行敲钟开学仪式

2018年3月,中山职业技术学院红木家居学院举行敲钟开学仪式

2018年3月,位于广东中山大涌的全国首个红木家居学院敲响了开学钟声,紧扣产业链需求开设家具设计与工艺、营销、雕刻等专业,不仅开拓了渠道让学生在工厂接受学徒锻炼,还将工艺大师请进课堂,挖掘培养工匠人才。

与此同时,浙江东阳、江门新会、福建仙游、广西凭祥等全国各大红木家具产区也大量办起红木文化学校、红木产业学院、工匠学院等,开展红木家具制作工艺的培训。2018年中国技能大赛——全国家具制作职业技能竞赛的举办,更从国家层面支撑起“知识型、技能型、创新型”工匠培养的目标。

另一方面,大量有想法的青年企业家、设计师投身行业,成为创新的重要推动力。

去年,由一批“红二代”和年轻企业家组建的东阳市红木家具行业协会青年企业家委员会成立,利用人才聚集效应,促成大量交流学习机会,建立起开放、共进的创新创业平台。在第十三届中国(东阳)木雕竹编工艺美术博览会暨中国(东阳)木雕红木产业发展大会上,他们以“红创二代”新品展集体亮相,展现出东阳红木创新发展的成果和活力。

此外,独立设计师摇身成为家具匠人给行业带来了很多惊喜。对他们来说,设计语言可以是国际的、前沿的,文化内涵是传统的、中式的,二者结合起来产生出国际中式范儿的红木家具产品。

2018年中国技能大赛——全国家具制作职业技能竞赛总决赛现场

2018年中国技能大赛——全国家具制作职业技能竞赛总决赛现场

预见2019

人才培养更“有效” 匠人标准拔高

随着各地“红木学堂”的教学框架完善扩大,未来的行业人才培养将走向系统化、专业化,职业技术人员的综合素质会全方位提升。而校企合作培养创新技术技能人才的“现代学徒制”,将培养出新鲜、年轻的专业人才,他们基于对传统工艺和文化的学习、理解,会给创新带来更扎实的文化理论基础。

除了能“造血”,“红木学堂”也会促进和刺激红木家具行业从业人员的继续教育、继续深造,整体拔高匠人的准入门槛,促进产品品质提升,带领行业往传承好工艺、打造好产品,让世界爱上红木家具的目标前进。

不仅懂得高品质、好审美的产品如何塑造,还要有新智造的视野和技术,有品牌打造和营销对接的能力,这些“新匠人”品质也将通过人才培养逐步加深。可以预测,2019年会是红木家具行业人才队伍稳定扩大、素质提升的开始,而“新匠人”品质也会成为人才培养的重要内容。

从身份变为精神象征 新匠人将更有价值

以专注产品为起点,优秀工匠人才可能成长为艺术大师,也可能成为优秀企业家的一员。这时,“匠人”将不再单纯指手工艺从业者,而成为专注于手工艺和制造、以“工匠精神”为职业操守的人的统称。这应该更接近于“新匠人”的内涵,从“匠人”到“新匠人”,是定义工作内容到定义工作价值的转变。

像某位企业老板说的,从一个大企业出来的工匠也不一定能“干得好”。尤其在可利用资源收窄的环境下,我们更需要有知识、有技术、有创新的匠人惜木而做,也需要有视野、有思路、有品牌意识的匠人配合企业做出有价值、有意义的家具。从这个意义上讲,匠人不再向过去一样等同于一个普通工人,它在文化传承、自身成就等方面的价值都进一步增加,会成为企业突围发展的关键人才。为人才提供更多平台和机会,将行业的这种变化呈现出来,将可能吸引更多高素质人才进入行业,吸引更多高层次人群关注红木家具。

小结

人们预测,“新匠人”会成为一个中国现象,从现在起到2030年左右迎来新匠人经济和非标产品的大规模崛起。对正在转型的红木家具行业而言,未来二十年的机遇是一次有力助攻:毕竟以中国货让世界看懂中国文化,红木家具行业一直就在践行。

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